Echantillon de quelques réalisations

Sites Internet vitrines

copie d'écran site sodevat  copie écran site les Journées du Libre 2005

  • SOciété de DEconstruction et de VAlorisation de Thau : www.sodevat.fr
  • Les journées du Libre à Montpellier – édition 2005 : www.journee-libre.org supprimé par l’association.

Blogs

copie écran site Titon's Rugby Club copie écran site le blogue d'Igor

Chargée de communication pour Open-S, spécialiste en accessibilité numérique – décembre 2005

Relations publiques/presse pour le speed networking à Montpellier – octobre-décembre 2004

copie écran carton d'invitation SNW2

  • Rédiger et mettre en page les communiqués de presse, dossier de presse
  • Réaliser les cartons d’invitation, la revue de presse

Mise en oeuvre du site Internet de l’ODSH – Hérault Sports – avril-juin 2004

copie écran maquette site Hérault Sports

  • Rédiger le cahier des charges opérationnel
  • Concevoir la structure éditoriale et la maquette graphique en tenant compte des contraintes du département
  • Préparer les formalités juridiques à respecter et le positionnement du site

Mission complétée par une étude sur la faisabilité de la mise en place d’un dispositif de téléprocédure permettant la mise en ligne sous forme de formulaires des demandes d’aides à l’organisation de manifestations sportives (e-administration).

FOAD : Conception d’un démonstrateur d’outil générique multimédia de publication de cours – novembre 2003/mars 2004

Ce projet a été réalisé en équipe dans le cadre du DESS Master II Pro « Auteur Rédacteur Multimédia » à la demande de la société Digito de Nîmes.

Le démonstrateur se présente sous forme d’un CD-Rom et l’outil multimédia proposé pour concevoir un cours est l’extension Producer de Microsoft PowerPoint.

Le champ d’action est le Grand Mas à Uzès et les objectifs de l’étude ont été présentés comme suit aux formateurs :

  • L’objectif général est de dématérialiser le discours pédagogique, le but étant à moyen – terme d’envisager une mutualisation des cours et la constitution d’une base de données au profit des centres d’apprentissage.
  • L’objectif opérationnel est de permettre à des enseignants d’avancer rapidement vers la formation à distance en concevant des cours en ligne pertinents à l’aide d’un outil multimédia. Pour mener à bien cette étude, nous avons rédigé un cahier des charges présenté au Grand Mas d’Uzès, créé une méthodologie de conception et de publication d’un module de cours basée sur un exemple et conçu le CD-ROM de démonstration.

Implication :

Participer en grande partie à la collecte des informations et la rédaction du cahier des charges ; rédiger la netographie et le mini guide de conception de cours en ligne ;

copie écran module cours

  • Concevoir la maquette graphique du module de cours
  • Réaliser l’intégration web

copie écran QCM

  • Etudier une méthode d’intégration des QCM au multimédia
  • Réaliser plusieurs QCM avec l’outil Coursbuilder de Macromédia
  • Réaliser le guide de conception de QCM avec Coursebuilder

copie écran CD Rom La méthodologie a été livrée au commanditaire sous forme de CD-ROM :

  • Concevoir le graphisme et la structure éditoriale de la maquette
  • Réaliser l’intégration technique

Parcours professionnel

2007 – 2009 Vacataire au Conseil général de l’Hérault

Coordinatrice technique PAO

  • Suivre la production des dossiers dans la chaîne graphique
  • Mettre en page et préparer les documents pour impression

Rédacteur territorial

  • Rédiger et réécrire des articles pour le journal interne
  • Animer le réseau de correspondants

2004 – 2006 CDD, Activité en portage salarial, bénévolat en milieu associatif

Responsable Marketing Communication chez Easy-IT, société de services spécialisée dans le e-commerce, e-marketing

  • Promouvoir l’image de la société, notamment auprès du milieu viticole
  • Animer et fidèliser les blogs Midi-Vin.com et easy-it
  • Réaliser divers supports de communication et documents presse
  • Administrer un site de e-commerce sur les vins en Languedoc Roussillon en phase de création.

Webmaster administrateur pour Anatome, agence de communication

  • Administrer la base de données du site « FILIÈRE QUALITE EN LANGUEDOC ROUSSILLON » pour le salon de l’agriculture

Chargée de communication pour Open-S, spécialiste en accessibilité numérique

Conceptrice et réalisatrice de sites Internet

Pilote communication sur le forum de l’emploi Speed networking pour Club Cadres

  • Concevoir les documents de presse
  • Gérer les relations avec les médias

Chargée de projet Internet pour Hérault Sports

  • Mettre en œuvre le projet de site Internet
  • Réaliser une étude de faisabilité de la mise en place d’un dispositif de téléprocédures

2001 – 2002 IBM France – Usine de Montpellier 34 – Centre européen de production, de services et d’infogérance

Webmaster chargée de communication interne en CDD

  • Refondre l’interface de présentation de l’Intranet, améliorer la convivialité, incorporer des illustrations, rédiger les textes
  • Réaliser des reportages photographiques, interviews
  • Participer activement à l’organisation d’événements : colloques (presse/entreprise), partenariats (Markethon), visites de personnalités, inaugurations
  • Concevoir le graphisme des diaporamas des managers lors de « kick off meeting »
  • Créer et animer le site de la section rugby du club sportif

1998 – 2000 NetManage – Levallois Perret 92 – Editeur américain en produits de connectivité PC-hôtes

Ingénieur technique et webmaster

  • Assister les partenaires sur les produits de connectivité micros-AS/400
  • Suivre les incidents et les correctifs en collaboration avec le service engineering aux Etats-Unis et en Israël
  • Créer et animer les sites Internet et Intranet

1996 – 1998 ARANEX – Sèvres 92 – Constructeur américain en produits de connectivité PC-hôtes

Responsable Communication et Marketing EMEA

  • Lancer les nouvelles gammes de produits
  • Mettre en place le changement d’identité de la société en interne et externe
  • Organiser des événements, partenariats, salons, conférences
  • Gérer les relations avec la presse spécalisée, collaborer avec les agences de relations publiques
  • Créer, lancer et animer le site Internet vitrine en version française
  • Réaliser des outils d’aide à la vente en français et en anglais, dossiers de presse
1995 – 1996 IDEAssociates – Sèvres 92 – Constructeur américain en produits de connectivité PC-hôtes

Spécialiste support systèmes réseaux EMEA

  • Assister et former les partenaires européens aux plates-formes de communication multi-hôtes/multi-environnements
  • Tester, revoir et localiser les nouvelles versions de produits d’émulation AS/400
  • Suivre les incidents, simuler en laboratoire, reporter au service Engineering aux USA, tester les correctifs
1991 – 1994 IDEAssociates – Paris 19 – Constructeur américain en produits de connectivité PC-hôtes

Superviseur technique

  • Gérer l’équipe
  • Assister et former les distributeurs, revendeurs et intégrateurs systèmes, intervenir sur site
  • Réaliser des documents techniques pédagogiques

1984 – 1991 SSII

Analyse programmeur de gestion, assistance technique

Dernière mise à jour : 9 avril 2009

Biographie

1982, après un début de carrière en autodidacte je reprends mes études et 2 ans plus tard, mon diplôme universitaire en poche, j’entame une carrière dans l’informatique comme analyste programmeur au sein de SSII.

En 1991, j’intègre IDEAssociates Europe en tant que superviseur technique France. Pendant plus de 3 ans, j’anime le service, assiste et forme les distributeurs, revendeurs et intégrateurs systèmes, installe des solutions sur site et rédige des documents techniques pédagogiques.

En 1995, suite à une restructuration, j’intègre le département EMEA et devient support spécialiste des systèmes réseaux. C’est alors que commence mon intérêt pour Internet et la veille technologique.

Début 1996, nommée coordinatrice marketing produit, je contribue au lancement d’une nouvelle gamme de produits en Angleterre, Italie et dans les pays scandinaves en synergie avec la stratégie de la compagnie. J’organise le suivi des évènements, tels que la tournée Siècle 21, l’Atelier de la compagnie bancaire, Interop 96 et oracle Expo. Coordonne les intervenants, collabore avec les agences de relations publiques et la presse spécialisée.

Début 1997 IDEAssociates devient ARANEX. Nommée responsable marketing produit EMEA, je prends en charge sur mon secteur la mise en place de cette nouvelle identité de marque en interne et externe selon un plan global de déploiement. A cette époque je crée et anime un site Internet vitrine et organise la participation d’ARANEX sur le salon Network Computer 97.

En 1998, ARANEX est en crise. J’accepte alors le poste d’ingénieur technique chez Netmanage où, en parallèle de mes fonctions, je crée et anime un site Internet dédié au support clients, ainsi qu’un Intranet.

En 2001, je rejoins IBM sur le site de Montpellier pour une mission de webmaster chargée de communication interne. Responsable de la refonte et de l’animation de l’Intranet, je participe activement aux actions de communication de l’usine.

En 2003, je me spécialise dans le multimédia par une formation au grade de Master II Pro "Auteur-Rédacteur Multimédia" au sein de l’École des Mines d’Alès.

Jusqu’en 2007, j’effectue des missions courtes, apporte mon expertise des TIC au service des TPE et associations, les conseille et les accompagne dans la conception et la mise en place de leurs actions de communication interne, externe et éditoriales.

De 2007 à 2009, agent non titulaire au conseil général de l’Hérault, j’effectue des remplacements de rédacteur territorial et de technicien supérieur chef.
En parallèle, je suis auteure aux éditions Dalian, pour qui Je participe à la rédaction des feuillets du classeur de conseils pour la communication des collectivités territoriales (l’un n’ayant aucun rapport avec l’autre, c’est un concours de circonstance).

Aujourd’hui, grâce à mon savoir-faire technologique et mes compétences transversales, j’interviens aussi bien auprès des équipes techniques que marketing.
Rapidement intégrée dans les services, je prends part à la conception et la mise en œuvre des actions de communication interne, externe et éditoriales appliquées au web.

Mis à jour le 1er juin 2009

Etudes et formation

  • DESS Master II Pro « Auteur Rédacteur Multimédia » de l’Ecole des Mines d’Alès – EERIE Nîmes 30 – 2003/2004

Le DESS  » Auteur-Rédacteur Multimédia  » a pour objectif de former des professionnels capables d’écrire et de mettre en forme, sur divers supports électroniques – dont les multimédias liés aux réseaux – toutes les informations et communications de l’entreprise.

  • Maîtrise Information-communication sur validation d’acquis professionnels – Sufco Montpellier 34- 2002
  • Formation interne IBM – Lotus Domino Designer – 2002

Notions de base Domino Designer ; Sécurité et Workflow dans les applications Domino V5 ; Développement d’applications Web avec Domino Designer ;

  • Formation de Webmaster – ESIG Paris – 3 mois 2001
  • DUT de Gestion Informatisée des PMO – IUT Paris V – 1982/1984

Acquisition d’une double compétence: analyse programmation et gestion des PMO

  • Faculté de Médecine René Descartes – Necker enfants malades – Paris V – 1974/1976
  • Baccalauréat Série D – Lycée Vaugelas – Chambéry 73 – 1974

Après le conte, la réalité …

Le couperet est tombé sur ma tête.

Cette fois ça y est, c’est officiel, à partir de ce Samedi 19 février 2005, moi, jeune cadre de 48 ans en recherche d’activité professionnelle depuis plus de deux ans, seule, n’aurai plus que 14,00 euro par jour pour vivre …

Alleluia, après tant de démarches et d’efforts, la roue finira sûrement par tourner … je veux encore le croire …

Mais j’ai si peur de tous ces demains encore à venir …

Le couperet, avant première, séquence émotion

Réaction à chaud après la projection en avant première du film « le couperet » de Costa Gavras :

Et voilà, c’est fait, je l’ai remercié et je lui ai serré la main pour tous ses films et surtout celui-là. La voix tremblante remplie d’émotion, je lui ai dit à quel point j’étais concernée par son film …

Merci Monsieur Costa Gavras …

Enrobé dans un très bon polar complètement amoral agrémenté d’une bonne dose d’humour, nous prenons en pleine face ce fait de société qui nous ronge et nous détruit… chômage des plus de 40 ans … licenciements et drames qui en découlent … toutes les situations, tous les sentiments sont là …

Le film est bien fait, les acteurs, notamment Karin Viard qui crève l’écran et José Garcia, fabuleux dans son rôle de serial killer, la mise en scène, la musique, le rythme, les clins d’œil … il n’y a rien à redire…

Même si d’aucuns ne comprendront pas tout à fait la profondeur de ce conte parce que trop absorbés par leur quotidien ou trop protégés, je suis sure quand même qu’ils ne ressortiront pas des salles obscures sans un certain sentiment de malaise.

Merci encore Monsieur Costa Gavras …

Merci d’avoir adapté le roman noir de Donald Westlake dans notre contexte bien français …

J’espère que chacun comprendra le vrai message de ce film et réfléchira sur l’avenir que nous nous préparons si nous ne changeons pas nos mentalités.

Chacun pour soi … jusqu’à quel point ?
Et qu’allons nous faire de notre économie si nous continuons à «massacrer» nos cadres au point de les transformer en «prédateurs» … ?

Nous ne sommes pas des yaourts …

Encore une fois les gens sont classés, catégorisés, les plus de 50 ans d’un côté, les moins de 50 ans de l’autre … Face à cette crise de l’emploi qui dure et persiste depuis des années, ça n’a aucun sens.

Depuis 1998 je suis confrontée au problème de l’âge alors que j’entrais à peine dans ma quarante deuxième année. C’était dans la région parisienne, et j’étais la plus âgée de la compagnie. Mon DG avait alors 40 ans et mes collègues moins de 35 ans … Ce n’était pas toujours évident à vivre car ceux-ci me regardaient bien souvent comme si j’étais arrivée au bout de ma carrière et n’admettaient pas que je puisse avoir un peu plus de connaissances qu’eux sur les rouages des systèmes d’information de l’entreprise.

De 2000 à 2002, je ne suis plus arrivée à trouver un poste qui dépasse le stade de la mission. Et depuis 2002 plus rien ….

Bien sûr, entre temps j’ai fait une formation pour valider mes acquis en espérant augmenter mes chances et surtout parce qu’un consultant m’y a poussé suite à un bilan de compétences. Mais ça n’a pas du tout joué en ma faveur … et j’ai encore pris une année de plus ! Je frôle maintenant la cinquantaine. Malgré ça, je ne me sens pas âgée du tout. D’ailleurs je ne le suis pas, bien au contraire. N’en suis-je pas qu’au début de l’autre moitié de ma vie d’après les statistiques de longévité … ??

Bref, aujourd’hui la mode est au : « quinquas, créez votre entreprise ! » … Il paraît que c’est LA solution. Seulement pour créer une entreprise, il faut avoir au moins l’idée d’un projet … de surcroît qui tienne la route. Et je n’en ai pas le moindre embryon pour me lancer dans une telle aventure. Tout ce que je pourrais et voudrais faire, c’est tout simplement intégrer une équipe dans une entreprise, travailler selon mes compétences, et surtout sans être rabaissée.

Mais voilà, déjà considérée comme une vieille par les DRH, j’accumule les critères de discrimination auxquels je dois faire face et j’ai un peu de mal à arriver jusqu’aux entretiens.

Certains diront que c’est un problème régional, qu’il faut déménager … et bien non, c’est faux, j’ai suffisamment déménagé dans ma vie pour le boulot pour le savoir … C’est d’abord et surtout un problème de mentalité … et c’est ça qu’il faut changer. Déménager quand on n’a rien, ce n’est pas régler le problème, c’est le déporter.

Alors vous, recruteurs, qui réalisez les sélections d’embauche, cessez de nous prendre pour des vieux avant l’âge, nous ne sommes pas des yaourts, nous n’avons pas de date de péremption.

Incohérences !

Nuit de gamberge …

En France, on va chercher des cadres à l’étranger. C’est dans les quotidiens régulièrement, tout le monde le lit et personne ne réagit … !

Ma foi ! il est peut-être plus important de réagir sur des peccadilles et des cancans de quartier qui ne dépasse pas le bout de notre nez !

Mais bon … toujours en France, on propose aux cadres français au chômage et RMIste qui ont des cursus en béton armé, des postes d’assistants ou de débutants payés au SMIC et en plus avec pour commentaires des :

  • "vous n’avez pas le choix",
  • "faut faire des concessions",
  • "c’est ça où rien",
  • "le marché est comme ça en ce moment",
  • "c’est la crise",
  • "y a pas de boulot",
  • "c’est la guerre",
  • "c’est les élections",
  • "vous n’avez qu’à partir ailleurs si vous n’êtes pas contents",
  • "vous n’avez pas le bon diplôme",
  • "vous n’avez pas de diplôme",
  • "Mais votre diplôme n’existe plus"

… j’en passe et des meilleurs !!!

Franchement, il n’y a pas un truc qui déconne là ?

Une vague impression que le français (dans le sens femme et homme bien sûr, surtout femme d’ailleurs) d’un certain âge en recherche d’activité est pris pour un con.

Toujours diminué, rabaissé à un point tel que c’était même pas la peine de se casser le bol, voir la vie, à bosser pendant 25 ans, puisque de toute façon on est traité comme si on n’avait même pas le bac par les gens des "ressources humaines", intérim compris !

D’ailleurs on se demande ce qu’il y a d’humain là dedans…

Il faudrait peut-être changé le titre de ces braves gens.. non ?!

Sans blague !

Comment voulez-vous que les jeunes aujourd’hui fassent des efforts si déjà on ne respecte pas l’expérience des anciens qui en plus ne sont pas si vieux que ça !

On voudrait nous achever de plus en plus tôt alors qu’on vit de plus en plus vieux … mais faut arrêter le délire là nom de dieu !

Oufff ça fait du bien de se vider !

Le son de sa voix

Vendredi 28 janvier, 19h24 le téléphone sonne, appelant inconnu.

  • Allo ?
  • Bonjour, est-ce bien le numéro de téléphone de Sophie Ménart ?

Le son de sa voix… j’ai reconnu le son de sa voix….

  • oui, c’est moi-même.
  • C’était juste par curiosité. Au revoir.

Et il a raccroché, sans un mot de plus, sans que j’ai eu le temps de réagir, me laissant en suspens avec mes souvenirs et mon manque de sa présence !

7 ans ½, sans nouvelle, sans rien. 7 ans ½ qu’il m’a laissée tomber le jour de mon opération. Déprime, mauvaise convalescence…. Je ne l’ai jamais oublié !

Sentiment étrange… Où est-il ? qu’est-il devenu ? Pourquoi cet appel après tant d’années ? comment se fait-il qu’il ait encore mon numéro ? Ce numéro qui reste le seul lien entre lui et moi, la seule chose qui n’ait jamais changé depuis le temps … et que je n’ai jamais voulu changer …

Me rappellera-t-il un jour, Angel … ?

Humeurs rangées dérangées et dérangeantes d'un électron libre